2017年无锡市太湖新城相关单位招聘9人简章已发布,报名时间:2017年8月31日至9月1日(上午9:00-11:00,下午1:00-4:30)。现将其发布如下:
	  太湖新城相关单位公开招聘工作人员简章
	  因工作需要,太湖新城管委会相关单位面向社会公开招聘9名工作人员,具体如下:
	  一、报考条件、对象
	  1.遵纪守法,具有良好的思想品德和职业道德,有较好的语言文字表达能力和团队合作意识,无违法违纪现象;
	  2.符合招聘岗位需要的具体条件;
	  3.身体健康。
	  二、招聘职位及数量
	
		
			
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						岗位序号
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						单位
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						岗位名称
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						人数
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						岗位要求
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						备注
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						001
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						苏州市吴江保
 障性住
 房建设
 发展有
 限公司
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						会计
					 
						 
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						1
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						①具有吴江户籍,年龄在35周岁以下(1982年1月1日以后出生);
					 
						②国家承认的本科及以上学历,财务财会类专业;
					 
						③具有中级及以上会计职称,有五年及以上财务工作经验。
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						男性
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						002
					 | 
						1
					 | 
						①具有吴江户籍,年龄在35周岁以下(1982年1月1日以后出生);
					 
						②国家承认的本科及以上学历,财务财会类专业;
					 
						③具有中级及以上会计职称,有五年及以上财务工作经验。
					 | 
						女性
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						003
					 | 
						1
					 | 
						①具有吴江户籍,年龄在35周岁以下(1982年1月1日以后出生);
					 
						②国家承认的本科及以上学历,财务财会类专业。
					 | 
						 
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						004
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						审计
					 | 
						1
					 | 
						①年龄在35周岁以下(1982年1月1日以后出生);
					 
						②国家承认的本科及以上学历,财务财会类、审计类专业。
					 | 
						男性
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						005
					 | 
						1
					 | 
						①年龄在35周岁以下(1982年1月1日以后出生);
					 
						②国家承认的本科及以上学历,财务财会类、审计类专业。
					 | 
						女性
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						006
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						太湖新城(松
 陵镇)
 产业投
 资公司
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						会计
					 | 
						1
					 | 
						①具有吴江户籍,年龄在35周岁以下(1982年1月1日以后出生);
					 
						②国家承认的本科及以上学历,财务财会类、审计类专业;
					 
						③有三年及以上会计岗位经验。
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						007
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						出纳
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						2
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						①具有吴江户籍,年龄在35周岁以下(1982年1月1日以后出生);
					 
						②国家承认的本科及以上学历,财务财会类、审计类专业;
					 
						③熟悉出纳岗位相关业务知识,有经验者优先。
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						008
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						苏州湾金融产
 业园管
 理有限
 公司
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						招商经理
 助理
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						1
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						①年龄在35周岁以下(1982年1月1日以后出生);②全日制普通高校本科及以上学历,金融学相关专业;
 
						③在私募股权机构工作一年以上,有基金从业资格证;
					 
						④熟悉创业投资的相关理论知识,拥有较强的行业分析能力,擅长市场和客户关系的拓展。
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	  三、招聘程序和方式
	  (一)报名与资格审查
	  2017年8月31日至9月1日(上午9:00-11:00,下午1:00-4:30),符合条件的应聘者需携带户籍材料、本人身份证及学历、证书、相关工作经历证明原件、复印件、近期2寸免冠彩照3张,下载填写《报名登记表》1份,至太湖新城管委会(笠泽路138号,大润发对面)2楼215室报名,咨询电话:001-005岗位:0512-60900811;006-007岗位:0512-60901855;008岗位:18606255800。
	  008岗位同时接受智联招聘网上报名,截止时间视报名情况确定。
	  (二)报名注意事项
	  1.报考人员只能选择一个岗位进行报考;
	  2.报名结束后,符合报名资格人数与岗位招考计划数的比例应不低于3:1,达不到开考比例的岗位,核减考录计划,直至取消该岗位。
	  (三)考试方式
	  001-007岗位采用笔试和面试的方式进行,并根据笔试成绩按1:3的比例从高分到低分确定进入面试人员;
	  008岗位采用人岗相适度和面试的方式进行,根据人岗相适度成绩按1:5的比例从高分到低分确定进入面试人员。不足1:5的直接进行面试。
	  具体考试时间、地点另行通知。
	  (四)政审、体检
	  001-007岗位根据笔试和面试总成绩、008岗位根据面试成绩按招聘岗位1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员的名单,并对体检合格人员进行政审。
	  体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检为一次性,体检费用自理。
	  因体检、政审不合格或录用过程中出现缺额的,出现空缺时,在报考职位的人员中根据考试成绩从高分到低分进行一次性递补。
	  四、录用及管理
	  经考试、考察、政审、体检合格的人员进行公示,公示时间为5个工作日,确认没有异议的,与用人单位签订劳动合同。试用期为三个月,试用期满经考核合格的,正式聘用。试用期间不合格的解除劳动合同。
	  所有报考者须对本人所提供的各类材料的真实性负责,弄虚作假者,一经查实,取消录用资格。
	  本简章只适用于本次公开招聘工作,由太湖新城组织人事劳动局负责解释。
	  苏州太湖新城吴江管理委员会